UNIVERSITY STEFAN CEL MARE OF SUCEAVA (ROMANIA)
web: usv.ro

 

A Universidade Stefan cel Mare of Suceava (USV) é uma entidade de ensino superior e investigação pública, sedeada na Região Noroeste da Roménia, que disponibiliza programas de licenciatura, mestrado e doutoramento. A nossa missão é a promoção e apoio à criação e disseminação do conhecimento através atividades de educação e formação de qualidade, investigação e inovação, desenvolvimento humano e empreendedorismo, de acordo com os padrões nacionais e internacionais. A USV apoia o desenvolvimento regional e Euro-Atlântico através da promoção dos princípios fundamentais Europeus juntamente com as tradições e valores culturais e civilizacionais da Região de Bucovin e as suas especificidades na integração multi e interculturais da espiritualidade Romena.

A evolução da USV, ao longo de cinco décadas de existência, evidencia a natureza complexa e tortuosa da politica de educação universitária na Roménia, bem como a transformação da USV numa universidade Romena moderna e de prestigio. Esta constatação reflete-se a nível internacional através dos mais de 200 acordos e protocolos de cooperação estabelecidos com instituições de ensino superior de mais de 35 países, aos quais acresce o Prémio Multiculturalismo recebido do Ministério da Educação e Investigação em 2007. No seguimento das avaliações institucionais efetuadas pela Foreign Romanian Agency for Quality Assurance in High Education, recebeu o certificado “High Degree of Confidence” em Setembro de 2008.

Em Setembro de 2009, a Autoridade Nacional para a Investigação Cientifica acreditou a USV como instituição nacional de investigação e desenvolvimento, colocando-a no top 18 das universidades Romenas em termos de resultados obtidos em Investigação. Vale a pena referir o estudo realizado a nível nacional, em 2009, pela empresa alemã Kienbaum Management Consultants, em cooperação com a revista Capital, que coloca a USV na 4ª posição do ranking nacional, o que demonstra a excelente correlação entre a oferta educacional e as atuais necessidades socioeconómicas.

No que se refere à inovação, a USV encontrava-se no 1º lugar do ranking das universidades Romenas, em 2014, de acordo com a classificação do State Office for Inventions and Trademarks (OSIM), com base no número de pedidos de patentes submetidos, e nas 122 patentes concedidas entre 2007 e 2013. A USV foi premiada com o Troféu Criatividade da OSIM, em 2014, reconhecendo, assim, a abundante atividade inovadora dentro da universidade. Atualmente, a USV possui 10 faculdades, 16 departamentos, mais de 9600 alunos, 350 docentes e cerca de 90 professores associados. A atividade de educação inclui: 53 programas de licenciatura, 42 programas de mestrado, 8 programas de pós-graduação, e 14 áreas de doutoramento. A investigação científica é centrada nos perfis das faculdades, e é levada a cabo através de programas de investigação, e atividades científicas nacionais e internacionais. A universidade é membro de diversos fóruns internacionais: membro fundador do Consórcio de Universidades Bucovina (Roménia – Ucrânia) e do Consórcio de Universidades da Moldávia, Roménia e Ucrânia.

A USV desempenha atividades de investigação cientifica, desenvolvimento e inovação nas áreas da ciência e tecnologia, artes e letras, visando acompanhar o ritmo das alterações estratégicas em curso a nível nacional e internacional. A estratégia IDI da Roménia para período 2013-2017 foi preparada tendo em conta o novo contexto socioeconómico e legal, baseada no atual potencial de I&D e prioridades de desenvolvimento das universidades, de acordo com os modelos programáticos da “União da Inovação” e do novo programa de apoio Horizonte 2020.

Neste contexto nacional e internacional, a USV está no centro de importantes transformações ao nível da perceção e mentalidade visando o reforço da importância da investigação científica para o desenvolvimento socioeconómico regional.

Nos últimos 5 anos, a USV tem programado e gerido um impressionante aumento nos indicadores de qualidade da sua investigação científica, progresso este devido ao envolvimento do pessoal da USV na maioria dos programas operacionais nacionais de investigação, desenvolvimento e inovação, com financiamento Europeu dirigidos à academia.

Missão e Objetivos

Os principais objetivos académicos estabelecidos pela Universidade Stefan cel Mare para alcançar a sua missão de reforço da posição das instituições nacionais e Europeias na área da educação e investigação são:

  • Envolvimento de todos os recursos visando a manutenção da posição da educação universitária e investigação científica atribuída pela University Charter e confirmada pelo relatório EUA em Maio de 2011;
  • Desenvolvimento de oferta educacional e formativa de acordo com as necessidades das comunidades locais da região, correlacionando-a com as orientações para o desenvolvimento e progresso estabelecidas a nível nacional e internacional;
  • Apoio a processos de internacionalização através do desenvolvimento e implementação de uma estratégia adequada e atual, compatível com o Desenvolvimento Europeu de relações internacionais, estabelecendo novas parcerias para o intercâmbio de alunos e professores;
  • Adaptação da oferta educacional às exigências e alterações do mercado, integrando o mais recente conhecimento científico;
  • Abertura da universidade à sociedade, aumentando o seu interesse pela aprendizagem ao longo da vida e desenvolvendo iniciativas relacionadas com as necessidades reais, em parceria com representantes da sociedade civil;
  • Desenvolvimento de parcerias com entidades do sistema económico para transferência de tecnologia, investigação e inovação.

A USV disponibiliza o HPC Data Center – infraestrutura de apoio assegurada pelo Laboratório de Computação de Alto Desempenho da Universidade, para a implementação de projetos piloto baseados na cloud. O HPC Data Center é composto por 2 Clusters IBM com mais de 1000+ núcleos, 10.436 TB de capacidade de alojamento, 6.53 TFlops de potência computacional de dupla precisão (fornecidos pela Linpack), 10 Gbps de largura de banda, e instalações auxiliares. A USV utiliza a cloud Platform as a Service (PaaS) para aplicações de multimédia sociais interativas criadas pelo Projeto NUBOMEDIA FP7-ICT-2013-10-610576 o qual foi desenhado especificamente como uma plataforma cloud elástica e escalável para serviços multimédia interativos em tempo real.

Dimensão Internacional da USV

No contexto da integração na rede European Higher Education and Scientific Research, a internacionalização é uma das prioridades da Universidade Stefan cel Mare. A USV promove a diversidade cultural através da abertura internacional com o objetivo de aumentar a integração internacional através da colaboração tanto com universidades da União Europeia como com universidades de outros pontos do mundo. Consciente do papel crítico da educação superior na crescente sociedade baseada no conhecimento, a USV empenha esforços numa abordagem estratégica holística de internacionalização envolvendo diversos tipos de cooperação académica tais como graduações conjuntas, parcerias estratégicas, atividades de desenvolvimento de capacidades, projetos de investigação conjunta ou programas de formação à distância, todos em defesa de pré-requisitos para o progresso.

A USV estabeleceu 86 protocolos com 82 instituições por todo o mundo e concluiu cerca de 200 acordos ERASMUS+ com instituições Europeias similares, renovados anualmente.

A mobilidade de estudantes, pessoal e investigadores permanece central nesta estratégia dado o importante impacto positivo nas instituições e na criação de oportunidades para que os jovens possam ter contacto com diferentes culturas e formas de pensar e aprender, vitais para o desenvolvimento das suas mentes, a sua empregabilidade e o seu envolvimento comunitário. Estas experiências permitem, aos estudantes, um reforço considerável de competências transversais importantes, tais como tolerância, confiança, resolução de problemas, pensamento crítico e curiosidade, as quais se encontram entre as competências mais valorizadas pelos empregadores.

A Universidade Stefan cel Mare of Suceava detém experiência em projetos internacionais quer na qualidade de parceiro e quer de coordenador. A USV é uma instituição aberta com projetos de investigação e cooperação FP7, EUREKA, EUROSTARS, LIFE+, COST, CBC, COSME, ERASMUS+, EEA, etc., com instituições similares de outros países das União Europeia.

Sistema de Qualidade

A qualidade e autonomia de todas as atividades de ensino e investigação é garantida e assegurada pela University Charter aprovada pelo Ministério da Educação da Roménia. A qualidade e elevados padrões dos processos geridos pela USV são avaliado externamente a cada 5 anos pela Agência Romena para a Qualidade na Educação Superior (ARACIS), ou outras agências de avaliação da qualidade aprovadas pela European Quality Assurance Register for Higher Education (EQAR). A qualidade é, também, avaliada por Auditores de Qualidade Internos, de acordo com o Código de Qualidade adotado pelo Senado da USV.




ΚΕΝΤΡΟ ΕΡΕΥΝΑΣ ΚΑΙ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ
Ιεράς Μητροπόλεως Σύρου
Ομήρου 8,  Σύρος 84100
Τηλ.: 22810-82815, Fax : 22810.79382
e-mail: info@keaimsyrou.gr
web: keaimsyrou.gr

“KEA“ CENTRE OF RECHERCHÉ AND DEVELOPMENT OF SYROS é uma organização não governamental (ONG) sem fins lucrativos.

A KEA opera a nível local, nacional e internacional, implementando programas financiados pela União Europeia e o Estado Grego, nas áreas da integração social e económica, luta contra a exclusão, promoção da igualdade de oportunidades e apoio à integração de imigrantes na sociedade de forma mais eficiente.

A KEA disponibiliza:

  • Aconselhamento vocacional, orientação profissional e desenvolvimento de planos de negócio
  • Apoio psicológico e social individual para carreiras profissionais
  • Apoio a pessoas com incapacidades
  • Técnicas de procura de emprego (CV, cartas de apresentação, entrevistas)
  • Integração social e cultural
  • Desenvolvimento de competências sociais através de educação informal
  • Informação e apoio relativo a iniciativas Europeias e projetos Nacionais, cursos de formação e subvenções
  • Criação de redes entre a sociedade local, ecossistema empresarial e instituições sociais para o desenvolvimento económico e social da região
  • Formação e disponibilização de material informativo referente ao acesso ao mercado de trabalho e a promoção da cidadania.

Gere, ainda, estruturas autofinanciadas tais como:

  • Hostel para pessoas desfavorecidas, refugiados e imigrantes;
  • Workshops de pintura e iconografia;
  • Centro para a atividade criativa dirigido a crianças
  • Creche
  • Centro para a responsabilidade familiar

O nosso objetivo é a facilitação da integração de grupos, o desenvolvimento de abordagens inovadoras para a integração e reabilitação de desempregados e grupos sociais vulneráveis, a disponibilização de aconselhamento e orientação para a promoção de atividades culturais.


UTH & Lifelong Learning Centre
Address: Giannitson & Lahana, Volos, Greece, 38334
Tel: +30 24210 06366, Fax: +30 24210 06487
e-mail: learning@uth.gr

A Universidade de Thessaly, com 18 departamentos e diversos Centros de Investigação, é uma Universidade com identidade própria e uma posição proeminente no sistema educacional nacional. Foi estabelecida em 1984 como Universidade de Thessaly (decreto Presidencial 83/1984). O seu centro administrativo e académico encontra-se localizado na Cidade de Volos. A Universidade de Thessaly encontra-se distribuída por toda a Região de Thessaly com departamentos académicos em Volos, Larissa, Trikala, Karditsa e Lamia. A Universidade de Thessaly disponibiliza programas de graduação e pós-graduação e módulos extracurriculares em áreas especificas de investigação e gestão, para mais de 12000 alunos. A principal missão da Universidade de Thessaly é a promoção do conhecimento científico através da investigação e a contribuição para o desenvolvimento cultural e económico da comunidade local e da sociedade em geral. É reconhecida pelo seu excelente desempenho na área de investigação e excecionais conquistas científicas, de acordo com os padrões internacionais.

A Universidade aproxima os estudantes do mercado de trabalho através do seu Centro de Aprendizagem ao Longo da Vida. Enquanto uma das principais instituições da Universidade, o Centro de Aprendizagem ao Longo da Vida da Universidade de Thessaly apoia os principais processos da Universidade e disponibiliza formação básica e ajustada às necessidades individuais e serviços de apoio ao emprego em todos os campos científicos básicos da instituição.

O Centro de Aprendizagem ao Longo da Vida da Universidade de Thessaly está associado ao planeamento, organização e coordenação de várias formações vocacionais contínuas dirigidas a todos os grupos-alvos associados (estudantes, graduados, jovens, investigadores, organizações empresariais, etc.) bem como à gestão da transição eficaz dos seus graduados para o mercado de trabalho. Com preocupações relacionadas com o mercado de trabalho, disponibilidade de postos de trabalho, empreendedorismo jovem e mobilidade de alunos, um dos principais objetivos do Centro de Aprendizagem ao Longo da Vida é tornar-se uma ligação permanente entre a Universidade e a comunidade empresarial através de serviços de formação relacionados com as áreas de conhecimento da Universidade de Thessaly. Certificado pela National Organisation for Certification of Qualifications & Vocational Guidance (EOPPEP), o Centro de Aprendizagem ao Longo da Vida disponibiliza, ainda, uma plataforma e-learning que visa potenciar o processo educacional através da disponibilização de um ambiente interativo dinâmico. Como parte das atividades e satisfação dos seus alvos principais, o Centro de Aprendizagem ao Longo da Vida implementa por iniciativa própria vários projetos, visando o reforço do desenvolvimento de novos instrumentos e soluções inovadoras relacionadas com os objetivos gerais do centro..


DANMAR COMPUTERS LLC

web: danmar-computers.com.pl

A Danmar Computers LLC é uma empresa privada que opera na área das Tecnologias de Informação e formação vocacional na área das TI. A Danmar acumula uma vasta experiência no desenvolvimento de aplicações Web e mobile com aplicação na área da educação. A Danmar detém, ainda, uma longa experiência no desenvolvimento de projetos Europeus no âmbito dos quais a sua equipa de I&D desenvolve atividades de investigação e prepara formação adequada às necessidades dos diferentes públicos. Nos últimos 17 anos, a Danmar implementou com sucesso mais de 80 projetos Grundtvig, Leonardo da Vinci, Progress e Erasmus+. Em vários destes projetos, para além da investigação e formação, a Danmar foi responsável pelo desenvolvimento de aplicações web, plataformas e-learning e desenho e coordenação de estratégias de disseminação.

 

A Danmar Computers é, também, a criadora e fornecedora da plataforma AdminProject, um sistema online para a gestão de projetos Europeus. Todas as atividades da empresa são baseadas numa rede de cooperação vasta e consolidada, tanto a nível nacional como internacional. A rede nacional inclui instituições de formação e aconselhamento, universidades, escolas, organizações não governamentais, bem como empresas do sector privado. A rede internacional inclui parceiros com os mais variados perfis, proveniente de todos os países da União Europeia. A missão da Danmar Computer é a promoção da aprendizagem ao longo da vida e da garantia de equidade no acesso à educação por todos, através do uso de novas tecnologias.


E&D KNOWLEDGE CONSULTING

A E&D Knowledge Consulting é uma empresa de consultoria especializada em 4 principais áreas de atividade:

  • Gestão da inovação e conhecimento
  • Desenvolvimento de capacidades
  • Gestão de projetos
  • Investigação na área das ciências sociais.

A E&D disponibiliza soluções ajustadas às necessidades de cada cliente nas áreas da cultura para a inovação e empreendedorismo, criatividade e geração de ideias, modelos de negócio, técnicas de networking e gestão de projetos.

A E&D visa o desenvolvimento económico e social através da capacitação de cidadãos, trabalhadores e lideres mais inovadores, especializados e comprometidos, e o apoio à criação e desenvolvimento de líderes de inovação e de mercado.


M.K. INNOVATIONS LTD

A Cosmic Innovations (COIN), anteriormente conhecida como FAVINOM Consultancies, é uma consultora dinâmica na oferta de uma vasta gama de serviços de interligação entre os ecossistemas comerciais e o financiamento público/Europeu.

Os serviços prestados pela COIN abarcam desde o desenvolvimento empresarial e aquisição de financiamento à implementação no mercado, formação e transferência de tecnologia. Todos os serviços disponibilizados visam a elevada qualidade de resultados, o que distingue a COIN da maioria das consultoras que se distanciam da implementação técnica, deixando os seus clientes expostos.

A COIN partilha com os seus clientes e parceiros todos os riscos associados à concretização de uma visão comum. A COIN emprega 5 consultores experientes.


ASOCIATIA PENTRU DEZVOLTARE ANTREPRENORIALA, PREGATIRE PROFESIONALA SI TRANSFER TEHNOLOGIC (ADAPT)

Romania, Arges, Stefanesti, Valea-Mare, Coasta Campului no. 162
e-mail: adaptromania@yahoo.ro adapt.org.ro@gmail.com
web: adaptromania.org

A ADAPT Romania é uma ONG localizada na Roménia, no condado de Arges, Região Sudoeste, na cidade de Stefanesti.

No contexto da globalização económica, a ADAPT incentiva a participação no desenvolvimento económico e social através da utilização de meios de comunicação e liderança atuais.

Os principais objetivos da associação são:

  • Desenvolvimento de programas educacionais e de aprendizagem inovadores de âmbito nacional, para a integração bem-sucedida no mercado de trabalho de grupos desfavorecidos
  • Empoderamento de jovens e outros grupos desfavorecidos e o desenvolvimento das suas capacidades para uma participação ativa na sociedade e integração no mercado de trabalho
  • Disponibilização de mecanismos diretos, dirigidos a estudantes, para o desenvolvimento das suas competências, redes, confiança e relacionamentos necessários ao seu sucesso no mundo real
  • Implementação de programas de transferência de tecnologia para a melhoria das atuais práticas de aprendizagem de adultos
  • Apoio ao desenvolvimento profissional de adultos e organizações (incluindo instituições públicas, instituições de ensino nacionais, organizações empresariais)
  • Promoção da formação em empreendedorismo e transferência de inovação enquanto prioridade para os jovens e outros grupos desfavorecidos.

A ADAPT:

  • Colabora com o governo central e estruturas locais nacionais e estrangeiras, para promover os direitos humanos, parcerias e diálogo social;
  • Promove e defende os interesses profissionais, científicos e comerciais dos jovens empreendedores;
  • Desenvolve e promove iniciativas legislativas relacionadas com jovens e outros grupos desfavorecidos e organizações não governamentais;
  • Analisa necessidades de aprendizagem e desenvolve cursos à medida;
  • Analisa as operações de organizações de pequena e média dimensão;
  • Disponibiliza planos de formação personalizados e abordagens individualizadas;
  • Disponibiliza aconselhamento, orientação e mediação laboral.

A equipa da ADAPT tem experiência no envolvimento, enquanto peritos, na implementação de outros projetos financiados por fundos FSE e Aprendizagem ao Longo da Vida.

A ADAT tem organizado eventos e encontros entre organizações de educação para adultos, organizações empresariais universidades locais e organismos públicos.


PROVINCIA DI LIVORNO SVILUPPO SRL (PLIS)

A Provincia di Livorno Sviluppo Srl (PLIS) é uma empresa pública da Província de Livorno e da Autoridade Portuária de Livorno (os dois únicos associados), criada em 31/05/2000, enquanto organismos público local (EU Dir. 24/2014), localizada na Toscânia, com uma experiência consolidada na implementação de projetos Comunitários. A estrutura organizacional da PLIS é composta por 16 colaboradores com contractos permanentes. É a organização gestora dos vários programas participados pela Província de Livorno, tais como EQUAL, INTERREG, Art. 6 FSE, LLP, Twinning, Programas Regionais (POR CRO ESF), Programa Específico “Criminal Justice”, Programa Aprendizagem ao Longo da Vida, ERASMUS+, etc. A PLIS é um organismo vocacionado para atividades de desenvolvimento, investigação e formação. A sua missão é a implementação de políticas dirigidas ao desenvolvimento sustentável local. É uma agência de formação acreditada pela Região da Toscânia, com Certificação de Qualidade ISO 9001 e detém uma vasta experiência na gestão e coordenação de iniciativas e projetos locais, nacionais e Europeus cujos objetivos centrais são:

  • Emprego e inclusão social;
  • Igualdade de género, proteção de públicos mais frágeis;
  • Envelhecimento ativo e cidadania ativa;
  • Estratégias locais de emprego;
  • Formação de trabalhadores através de mobilidade na EU e fora da EU;
  • Formação de trabalhadores em recolocação ou em fundos de redundância;
  • Desenvolvimento económico empresarial;
  • Desenvolvimento de estratégias locais para a sustentabilidade da cooperação transnacional e intercâmbio de boas práticas a nível nacional e transnacional;
  • Promoção de politicas/formação em segurança laboral (Dias da Saúde e Segurança no Trabalho).

A PLIS detém experiência anterior em investigação, estudos e desenvolvimento de modelos de formação de apoio à colocação de indivíduos desfavorecidos no mercado de trabalho, recolocação de trabalhadores desempregados, serviços de orientação a jovens desempregados.